HTML Template

   Трудовые отношения на сегодняшний день это некая палка двух концов. С одной стороны – работники, права которых нарушаются почти каждый день (невыплата заработной платы, незаконное увольнение и т.д.). С другой стороны – работодатели, права которых также нарушаются незаконными действиями сотрудников (нарушение правил трудового распорядка, трудового договора, не выполнение прямых обязанностей и т.д.). Поэтому очень важно, чтобы права и интересы каждой стороны трудовых отношений были защищены, а для этого зачастую нужен юрист.

   Юридические услуги VictoriamS в сфере трудового права направлена на установления таких трудовых отношений, которые бы четко согласовывали интересы работников и работодателей, исключали возможность возникновения трудовых споров, способствовали росту производительности труда и укреплению трудовой дисциплины.

    Наши юристы предоставляют полный комплекс услуг по сопровождению трудовых отношений и отношений, связанных с трудовыми. Многих правовых проблем и конфликтных ситуаций можно избежать, если вовремя воспользоваться квалифицированной юридической помощью. На этапе возникновения проблемы и спорной ситуации профессиональный юрист может оперативно найти оптимальные способы ее разрешении и урегулирования.

Перечень юридические услуги в сфере трудового права:

  • Консультации юриста по вопросам форм и видов трудовых договоров, порядка заключения и расторжения трудовых договоров, порядка принятия на работу, оплаты и охраны труда и т.д.;
  • Составление индивидуальных трудовых договоров, контрактов;
  • Правовая экспертиза и разработка внутренней документации работодателя (приказов о приеме на работу, увольнении, должностных инструкций, положений о персонале, об оплате труда, о конфиденциальности, штатных расписаний, правил внутреннего трудового распорядка и т.д.);
  • Юридическое сопровождение увольнений работников, сокращение штата, реорганизации и т.д.;
  • Составление претензий и исковых заявлений при нарушении прав сотрудников (взыскание невыплаченной заработной платы, компенсация вынужденных прогулов, компенсаций за неиспользованный отпуск и т.д.);
  • Представительство интересов при решении трудовых споров в суде как в г. Киеве, так и по всей территории Украины;
  • Споры, возникающие в процессе заключения, исполнения и расторжения трудовых договоров;
  • Споры о признание увольнения незаконным, восстановление на прежнем месте работы и взыскание заработной платы за время вынужденного прогула, изменение формулировки причин увольнения и т.д.

Будем рады видеть Вас среди наших Клиентов!